Search this site
Skip to main content
Skip to navigation
Sindicato Médico Córdoba
Inicio
DENUNCIA AP
QUIENES SOMOS
SOBRE NOSOTROS
Dónde estamos
COMITÉ EJECUTIVO
ASESORÍA JURÍDICA - DEFENSA JUDICIAL
AFÍLIATE
MIR
Logros
HORARIO
CONTACTO
FORMACIÓN SMA
CUERPO A4
DOCUMENTOS DE INTERÉS
MODELOS
Tutoriales VEC
Otros Tutoriales
LEGISLACIÓN
OTRAS LEYES
Monográficos e Informes
VENTANILLA ELECTRÓNICA DE PROFESIONALES
GALERÍA DE IMÁGENES Y VIÑETAS
CONCENTRACIONES
STOP AGRESIONES
ARTÍCULOS DE OPINIÓN
CONVENIOS
ENLACES DE INTERÉS
EMPLEO
BOJAS, OPES, BOLSA Y RESOLUCIONES
CARRERA PROFESIONAL
DESTACADO HOY
REDES SOCIALES Y VIÑETAS
EUTANASIA
DOCUMENTOS CIENTÍTICO-TÉCNICOS
Gestión Covid
Sindicato Médico Córdoba
Inicio
DENUNCIA AP
QUIENES SOMOS
SOBRE NOSOTROS
Dónde estamos
COMITÉ EJECUTIVO
ASESORÍA JURÍDICA - DEFENSA JUDICIAL
AFÍLIATE
MIR
Logros
HORARIO
CONTACTO
FORMACIÓN SMA
CUERPO A4
DOCUMENTOS DE INTERÉS
MODELOS
Tutoriales VEC
Otros Tutoriales
LEGISLACIÓN
OTRAS LEYES
Monográficos e Informes
VENTANILLA ELECTRÓNICA DE PROFESIONALES
GALERÍA DE IMÁGENES Y VIÑETAS
CONCENTRACIONES
STOP AGRESIONES
ARTÍCULOS DE OPINIÓN
CONVENIOS
ENLACES DE INTERÉS
EMPLEO
BOJAS, OPES, BOLSA Y RESOLUCIONES
CARRERA PROFESIONAL
DESTACADO HOY
REDES SOCIALES Y VIÑETAS
EUTANASIA
DOCUMENTOS CIENTÍTICO-TÉCNICOS
Gestión Covid
More
Inicio
DENUNCIA AP
QUIENES SOMOS
SOBRE NOSOTROS
Dónde estamos
COMITÉ EJECUTIVO
ASESORÍA JURÍDICA - DEFENSA JUDICIAL
AFÍLIATE
MIR
Logros
HORARIO
CONTACTO
FORMACIÓN SMA
CUERPO A4
DOCUMENTOS DE INTERÉS
MODELOS
Tutoriales VEC
Otros Tutoriales
LEGISLACIÓN
OTRAS LEYES
Monográficos e Informes
VENTANILLA ELECTRÓNICA DE PROFESIONALES
GALERÍA DE IMÁGENES Y VIÑETAS
CONCENTRACIONES
STOP AGRESIONES
ARTÍCULOS DE OPINIÓN
CONVENIOS
ENLACES DE INTERÉS
EMPLEO
BOJAS, OPES, BOLSA Y RESOLUCIONES
CARRERA PROFESIONAL
DESTACADO HOY
REDES SOCIALES Y VIÑETAS
EUTANASIA
DOCUMENTOS CIENTÍTICO-TÉCNICOS
Gestión Covid
Metges de Catalunya, Sindicato Médico Andaluz y Sindicato Médico de Euskadi, unidos para impulsar la creación de la categoría A1+ y defender las competencias de los facultativos
Los representantes sindicales de Catalunya, Andalucía y Euskadi quieren trasladar a la ministra García su preocupación por la delegación descontrolada y jurídicamente cuestionable de las competencias y funciones genuinamente médicas a otros profesionales del sistema, generalmente al personal de enfe
El Centro de Estudios del Sindicato Médico de Granada publica un informe sobre la Distribución de adjudicaciones de plazas MIR en 2024
El informe señala que Dermatología ha sido la primera en terminar la adjudicación de sus 123 plazas. En segunda posición aparece Cirugía Plástica mientras que Cirugía Oral y Maxilofacial ha sido la tercera.
EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD NO PUEDE FUNCIONAR SIN MÉDICOS DE FAMILIA
Si no se atrae a los médicos a la Atención Primaria esta se quedará sin facultativos, algo que llevará al sistema sanitario público a una situación crítica.
¿Está el SAS “a la cuarta pregunta”?
¿De qué sirve que la consejera de salud esté continuamente en los medios de difusión pregonando las “bondades del SSPA” cuando lo básico está descuidado?
El SAS discrimina y usurpa retribuciones a los profesionales del 061 al no abonarles de manera ilegal el complemento de carrera profesional cuando se encuentran de baja
El SMA denuncia este trato de la Consejería de Salud con sus trabajadores que se ven obligados a acudir a los tribunales para obtener estas cantidades que les corresponden por derecho
LA LISTA DE ESPERA QUIRÚRGICA EN ANDALUCÍA DEMUESTRA QUE LA CRISIS DEL SISTEMA SANITARIO PÚBLICO TAMBIÉN AFECTA A LA ATENCIÓN HOSPITALARIA
El problema de la lista de espera tiene carácter estructural. Es la consecuencia de déficits presupuestarios, organizativos y de personal que los gestores de la sanidad pública se resisten a afrontar.
EL SMA SOLICITA AL SAS MEDIDAS URGENTES PARA PREVENIR AGRESIONES Y REDUCIR LA SOBRECARGA DE LOS MÉDICOS DE ATENCIÓN PRIMARIA
Resulta incomprensible e indignante que el sistema proteja de este modo al agresor mientras su víctima se encuentra de baja médica por ansiedad, atemorizada ante la posibilidad de volver a encontrarse en su Centro de Salud con una persona que la amenazó de muerte.
La Medicina de Atención Primaria celebra su día Nacional sumida en el olvido de nuestros gobernantes
Una buena Medicina de Atención Primaria reduce los costes del sistema, previene enfermedades, garantiza la salud pública y mejora el funcionamiento de la asistencia hospitalaria. A pesar de ello, la inversión en AP es cada vez menor y sus médicos soportan unas condiciones laborales inaceptables.
El SMA respalda las declaraciones del Presidente de SEDAR
"Es imperativo respetar y proteger la integridad de esta especialidad médica, así como mantener una clara distinción entre las competencias de los médicos anestesiólogos y el personal de enfermería”
Las agresiones siguen en aumento en un contexto de permisividad institucional y abatimiento de los profesionales
En 2023 se produjeron 1564 agresiones, frente a las 1507 de 2019. De ellas, 287 (18,4%) han sido físicas. Las agresiones son sufridas en su mayoría por mujeres y llevadas a cabo por hombres. Los centros sanitarios se están convirtiendo en un lugar manifiestamente inseguro para las trabajadoras.
MIR: Especialidades más y menos demandadas
Las 11.755 personas que aprobaron el exámen de plazas MIR 2024 el pasado 20 de enero podrán comenzar a solicitar electrónicamente su plaza, tanto los que han obtenido las mejores calificaciones y que podrán elegir la especialidad, cómo aquellos que andan indecisos sobre su futuro como médicos especi
El SMA muestra su repulsa por la quema de un maniquí que representa a trabajadores sanitarios y solicita el apoyo del alcalde de Aznacóllar
Desde el Sindicato Médico Andaluz mostramos nuestra más enérgica repulsa ante la quema simbólica de un maniquí representativo de un facultativo médico en Aznalcóllar.
Incidencia del SAS en la tramitación de los datos fiscales de la plantilla a la Agencia Tributaria
Los trabajadores del SAS deberán esperar al día 8 de abril para poder realizar la Declaración de la Renta
8M: por los derechos de las facultativas
“Cada 8 de marzo se celebra el Día Internacional de la Mujer. Millones de personas en todo el mundo se manifiestan en esta fecha para conmemorar la lucha que libran las mujeres desde hace años por la igualdad de derechos. Este día se celebra de manera oficial desde 1975, cuando fue declarado por las
La reclasificación dentro del grupo A de la sanidad debe extenderse a todas las profesiones sanitarias
Los facultativos o titulados superiores (médicos, farmacéuticos, odontólogos, veterinarios, psicólogos, químicos, biólogos, bioquímicos y físicos) exigimos una reclasificación en su conjunto, de modo que la especial cualificación de los facultativos se vea reflejada en nuestra posición dentro de un
¿Qué hay detrás de la (falsa) polémica entre facultativos/as y enfermeros/as?
Médicos/as y enfermeros/as estamos siendo víctimas de una estrategia economicista que solo beneficia al SAS. El fracaso de la consulta de acogida provocará el desprestigio de las legítimas demandas de la enfermería y causará un daño tal vez irreparable al sistema sanitario.
Publicada Resolución que regula el procedimiento de homologación de los niveles de Carrera Profesional
Publicada en BOJA núm. 32 de 14 de febrero de 2024, la Resolución de 7 de febrero del 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se regula el procedimiento de homologación de los niveles de Carrera/Desarrollo Profesional acreditados por profesionales del Serv
El Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía: elemento clave pero desconocido del sistema sanitario público andaluz
El Cuerpo Superior Facultativo de la Junta de Andalucía es, en definitiva, un elemento clave dentro del conjunto de los facultativos que velan por la salud integral de la población andaluza. A pesar de ello, se ven obligados a hacerlo en unas condiciones no acordes a su cualificación y su relevancia
El Sindicato Médico Andaluz se suma a la indignación nacional del colectivo médico y exige la reclasificación sin más demora
Si bien las demandas de otros colectivos pueden ser legítimas, no podemos tolerar que la anunciada reforma del actual modelo de clasificación profesional del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP) deje al margen al colectivo médico. Nuestra especial cualificación, formación y responsabilidad ha
La falta de determinación del SAS profundiza el caos de las urgencias extrahospitalarias de Andalucía
La situación caótica de las urgencias extrahospitalarias en Andalucía viene de lejos. El SAS abordó la mejora de este sector en 1995 con la creación de la Empresa Pública de Emergencias Sanitarias (EPES-061). Paralelamente, en 1994 creó el Servicios de Cuidados Crítico y Urgencias (SCCU) en el ámbit
CESM, SMA, MC y SME urgen al Ministerio de Sanidad a crear una categoría específica para el médico y a recuperar la paga extra recortada
El presidente y secretario general de la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM), Tomás Toranzo y Gabriel del Pozo, el presidente del Sindicato Médico Andaluz (SMA), Rafael Ojeda, el secretario general de Metges de Catalunya (MC), Xavier Lleonart, , y la secretaria general del Sindicato
Especialistas Internos Residentes: una pugna histórica por la dignidad profesional
Los especialistas internos residentes no tienen acceso a los trienios, a la carrera profesional ni a la productividad. Su labor es esencial para el sistema sanitario, pero se les niegan complementos retributivos vinculados a objetivos que ellos contribuyen a alcanzar o al tiempo de servicios prestad
Farmacéuticos y veterinarios del Cuerpo A4: los facultativos con las peores condiciones laborales y retributivas del SAS
Los veterinarios y farmacéuticos del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias son tratados como facultativos de segunda, algo que el Sindicato Médico Andaluz no puede tolerar por más tiempo. Las mejoras en la jornada y las retribuciones, así como la actualización de las plantillas, de
La falta de incentivos a los puestos de difícil cobertura condena a la población rural a vivir sin médico
Un problema tan complejo requiere voluntad política y una negociación rigurosa, pero el SAS sigue dándonos la espalda también en esta materia. Por nuestra parte, seguiremos reclamando medidas decididas que palíen la situación de estos centros y confiando en un cambio de actitud de la Consejería de S
Agresiones a sanitarios, la lacra que el SAS no logra atajar
El Plan contra las agresiones que el SAS puso en marcha en 2020 no está funcionando. Ante su fracaso, la Junta ha constituido el denominado Observatorio de Agresiones a profesionales del SSPA, una medida puramente cosmética que solo busca ocultar la inacción del SAS ante este grave problema.
Las carencias de la Atención Hospitalaria en Andalucía
La inacción de la Administración a la hora de afrontar los cambios necesarios en el ámbito hospitalario, así como la infrafinanciación de la sanidad pública en Andalucía, siguen amenazando el futuro del sistema sanitario público, un futuro que el Sindicato Médico Andaluz nunca dejará de defender con
El sistema sanitario público: un bien fundamental bajo una amenaza constante
En Andalucía, es fundamental incrementar la inversión en la sanidad pública. Seguimos siendo la comunidad autónoma con el gasto sanitario más bajo por habitante.
No se puede normalizar una Sanidad sin médicos
El colectivo profesional más castigado de la sanidad pública andaluza es el de los facultativos. La tendencia a sustituir a los médicos por personal de enfermería probablemente no solo busca ahorro, sino también debilitar la fuerza de nuestras reivindicaciones y servir de excusa para no abordar las
Un sindicato independiente
El Sindicato Médico Andaluz carece de vínculos políticos y de financiación pública. Otros sindicatos deben responder ante quienes los financian. Nosotros no. Nuestros únicos ingresos son las cuotas de nuestros afiliados. A ellos nos debemos en exclusiva.
Estatutarización y ¿el desastre /la desidia/ la incertidumbre? en la Concesión de Comisiones de Servicio
Desde SMA no podemos dejar de solicitar urgentemente una vez más al SAS una gestión ágil, comprometida y eficiente que dé respuesta inmediata a esta situación para estabilidad de las plantillas de los centros y de las vidas de estos profesionales.
El SMA exige el reconocimiento del grupo A1+ para nuestro colectivo y respeto al ámbito específico de nuestras competencias
No cabe duda de que la distinción entre los profesionales con el nivel de “licenciado” y el de “diplomado” que establece la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias ha quedado obsoleta. Desde hace años, ambos colectivos son “graduados”. Sin embargo, este cambio no implica que las diferencias
Ana Pagador (SMA) analiza la deplorable situación de los SUAP en una jornada sobre Atención Primaria del RICOMS
La médica del SUAP y vocal de Atención Primaria del Sindicato Médico Andaluz expuso y analizó la realidad laboral y retributiva que sufre este colectivo facultativo en Andalucía, una situación deplorable que muchos -incluyendo ciudadanos y otros facultativos- desconocen.
Caos en la Consejería de Salud: la consejera debe ser cesada
El viceconsejero de Salud y el gerente del SAS han dimitido el pasado miércoles, 27 de diciembre, “por motivos personales”. Curiosa coincidencia. A finales de septiembre de este mismo año dimitió, también por motivos personales, el director general de Asistencia Sanitaria. Resulta imposible infraval
Cuento de Navidad en los servicio de urgencias del Hospital Virgen de las Nieves (Granada)
¿Qué fantasmas se aparecerán este año al Señor Scrooge? Con las fiestas de Navidad aumenta la incertidumbre en el funcionamiento de los servicios sanitarios de urgencias. Esta época va unida siempre al llamado “Plan de Alta Frecuentación”, debido al aumento de patologías respiratorias y con ello un
El SAS obstruye deliberadamente la conciliación de la vida personal y profesional
Es frecuente la aplicación arbitraria de las reducciones de jornada, la cada vez menor cobertura de las concedidas y la no formalización de los contratos durante los permisos de maternidad/paternidad y lactancia, sustituyéndolos por contratos virtuales que conllevan pérdidas retributivas y de derech
Humanización y HUVN: ¿por qué no aplicarla a las facultativas que solicitan conciliación familiar?
Denunciamos la actitud de la Administración que, ante la falta de capacidad para la gestión económica y del personal, se vale de actitudes discriminatorias que afectan a la conciliación familiar.
Andalucía es la comunidad autónoma con el límite más severo de la reducción voluntaria de la jornada de toda España
Solo Andalucía establece un límite del 10% para la reducción voluntaria de la jornada. Este es el porcentaje más bajo de todas las CCAA que han regulado esta reducción. Es evidente que esta restricción afecta de manera desfavorable a sus profesionales al limitar significativamente el ejercicio de es
Razones para el desengaño: los ocho puntos clave en los que el SAS da la espalda a sus facultativos
Nuestras demandas de mejoras imprescindibles son tachadas de desmedidas, mientras el desapego hacia el sistema sanitario público crece entre los facultativos más jóvenes y el Sindicato Médico es excluido de las negociaciones con la Administración.
Estatutarización ex agencias públicas: hasta el infinito y más allá
Es inaudito e inadmisible que casi la mitad de los participantes de este proceso (miles de profesionales) tengan que asumir la responsabilidad y alegar para corregir los errores cometidos y provocados por la Administración.
La Consejería de Salud fomenta el intrusismo de la enfermería al atribuirle capacidad para resolver problemas médicos
La Consejería de Salud ha dilapidado su presupuesto en la contratación de enfermeros/as para la consulta de acogida, una estrategia que aspira a sustituir a los médicos por personal sin conocimientos ni autorización para resolver ciertos problemas de salud.
La desconsideración hacia los veterinarios pone en riesgo la seguridad alimentaria en el AGS Norte de Huelva
En los últimos 15 años, la plantilla de veterinarios del SAS ha disminuido en más del 14 %, mientras el SAS presume de seguridad alimentaria y consecución de objetivos.
El SAS debe desbloquear la bolsa de manera inmediata
La situación que viven los facultativos que han terminado su especialidad en los últimos años es intolerable. El SAS no actualiza los listados de la Bolsa de empleo, a través de los cuales se selecciona al personal temporal, desde 2021.
Decepcionante, además de una foto más
La constitución del Observatorio de Agresiones a profesionales del SSPA la definimos con esa palabra, que según la RAE significa: “Que decepciona, que no responde a lo que se esperaba”.
Google Sites
Report abuse
Page details
Page updated
Google Sites
Report abuse